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許宗衡展現官場雙重人格：人前人后兩張嘴臉
2009-06-15
官場南粵“雙面人”近日的現身，給了全國人民又一個惊恐。此人正是最新一位落馬的高官──原深圳市長許宗衡。因嚴重違紀，中央6月11日已經決定免去其領導職務，現正按程序辦理。人民網報導，而此前，他卻有著“清廉市長”的美譽，人稱低調黑馬。許宗衡當市長之初曾提及四個字：“清、明、勤、思”，在接受訪問時曾表示，自己每天的工作時間在15個小時左右，是個勤奮的市長，但不是合格的丈夫和父親。在今年年初的政府工作報告中，許宗衡的“不飄浮、不作秀、不忽悠”被廣為傳播。他的“ 不留敗筆，不留遺憾，不留罵名”，更是引來媒体和群眾的一片贊譽。 他還信誓旦旦地表示，“歷史和時間將是最好的檢驗尺度”。他這种人前一副面孔，人后另一副嘴臉的行徑，真還蒙蔽了不少人。中央查處許宗衡，進一步証明了對腐敗分子“不管是誰”、“不管位置多高”、“不管功勞多大”都要一查到底的態度和決心。而又一個“兩面人”的下馬也再次提醒我們，官場“雙面人”現象不可輕視。 應該注意，“雙面人”現象在官場中存在不是一天兩天了，暴露出來的“雙面人”也不是一個兩個了。《厚黑學》、《官場現形記》中，都曾點破中國官場和人情世故中“說得做不得”、“做得說不得”的“兩面人”規則。秦之趙高蒙君惑主，唐之李林甫口蜜腹劍，宋之秦檜里通外國，明之嚴嵩一意媚上，清之和╴擅長逢迎，他們或為大司馬或為宰相或為太師，官至极品，權傾朝野，台上道德文章，台下男盜女娼。 在當今，原全國人大常委會副委員長成克杰、原江西省副省長胡長清、原中央政治局委員、上海市委書記陳良宇、原海南文昌市委原書記謝明中等等都是現代官場中典型的“兩面人”。 官場“雙面人”之所以有兩副面孔，是因為他們有著“雙重人格”。“雙重人格”的形成，也有著多重因素。理論說認為，每一個人都擁有兩种理論：擁護的理論和使用的理論。如果擁護的理論与使用的理論背离太遠，他較深層次的心智模式就會是他的使用理論，故雙重理論決定了人的雙重人格。此外，儒家“修己”是為了“ 治人”，以“齊家，治國，平天下”為目的而“正心”、“修身”，顯然是把道德修養當成了一种手段。 它事實上造就了人常態性虛偽、兩面和強迫型的人格，這是封建專制遺毒的傳統因素﹔中國舊官僚政治最寶貴的“遺產”，是當官實行層層任命制，因而“報喜不報憂”、“欺上壓下”成為做官的鐵律，現在，舊的糟粕還不能說已經完全清除，這是舊官僚政治的遺風因素﹔現在官場顯規則与官場潛規則的并存，是現實條件下的規則因素﹔ 還有最重要的一點，就是信仰缺失的因素，一個壓根就沒有信仰，或者已將信仰拋在了“爪哇國”的干部，“私下里”的表現与“公幵場合”所使用的“臉譜”必然不同。官場“雙面人”的存在，后果很嚴重。一個人，有了雙重人格，是家庭的不幸﹔一個官員，有了雙重人格，則會釀成一定的社會悲劇。“兩面人”現象是目前党內最危險的因素之一，他的最大禍害，在于借助假面具混進各級領導崗位，而在實際行動中卻不時地“變臉”，最終抹黑党在群眾中的形象，給人民的事業造成不可彌補的損失。這，應該引起我們足夠的警惕。 因此，從“許宗衡事件”中走出來，我們更期待反腐敗的制度化和法律化﹔我們更期待制度的創新，如“陽光法”、監督法，使得紀檢部門和政府的神經更加敏感，体制內的預防和監督更加有效，体制外的監督更加有力﹔我們更期待干部任用組織規則加快完善、干部作風建設力度加大。 從而，使官場“雙面人”無立錐之地，使官場“黑色幽默”少而又少。
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